EVALUACION 4 LIDERAZGO Y NEGOCIACION.docx - EVALUACION 4 LIDERAZGO Y NEGOCIACION Pregunta 1 1 de 1 puntos La cultura de una organizacin sin importar

EVALUACION 4 LIDERAZGO Y NEGOCIACION.docx - EVALUACION 4...

This preview shows page 1 - 3 out of 3 pages.

EVALUACION 4 LIDERAZGO Y NEGOCIACION Pregunta 1 1 de 1 puntos La cultura de una organización sin importar tamaño o actividad se manifiesta en Respuesta seleccionada: valores y principios Respuesta correcta: valores y principios Pregunta 2 1 de 1 puntos Es una capacidad y/o competencia que identifica al líder Respuesta seleccionada: Se enfoca en el proceso y su calidad Respuesta correcta: Se enfoca en el proceso y su calidad Pregunta 3 1 de 1 puntos El proceso de delegación abarca asignación de tareas, delegación de ________ y __________ de responsabilidad para ejecutarlas Respuesta seleccionada: autoridad y exigencia Respuesta correcta: autoridad y exigencia Pregunta 4 1 de 1 puntos Tipo o modelo de delegación en la cual la función es delegada a dos o más personas Respuesta seleccionada: conjun ta Respuesta correcta: conjun ta
Image of page 1
Pregunta 5 1 de 1 puntos El objetivo de la retroalimentación que el líder provee es Respuesta seleccionada: proporcionar un mecanismo de evaluación Respuesta
Image of page 2
Image of page 3

You've reached the end of your free preview.

Want to read all 3 pages?

  • Spring '16
  • ALE MURRET
  • Valor, Respuesta, Comprensi

  • Left Quote Icon

    Student Picture

  • Left Quote Icon

    Student Picture

  • Left Quote Icon

    Student Picture