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ACTIVIDAD 3. ANÁLISIS DESCRIPTIVO0Asignatura: SEMINARIO DE ACTUALIZACIÓN II DEADMINISTRACIÓNNombre del alumno: ARELI DOMINGUEZ GONZALEZNombre del docente: JESSICA VALDIVIA ROMAN
Asignatura: SEMINARIO DE ACTUALIZACIÓN II DE ADMINISTRACIÓNNombre del alumno: ARELI DOMINGUEZ GONZALEZNombre del docente: JESSICA VALDIVIA ROMANActividad - Análisis descriptivo1. A partir de los recursos de la Unidad define los componentes de la Administración y sus principales procesos: ÁMBITOSCOMPONENTESAdministración Define cada componente:Coordinar: El proceso más transcendente de la empresa, permite evaluar “El grado de integración de sus miembros en el espíritu de cuerpo, la disciplina social que tienen, sus estabilidad.Optimizar: Es la acción de buscar la mejor forma de hacer algo, esto quiere decir que es buscar mejores resultados, mayor eficiencia o mejor eficacia en el desempeño de algún trabajo u objetivo a lograr, en este caso del recurso de una empresa, llamándose optimización de recursos.Recursos: Consiste en el manejo eficiente de estos medios, que pueden ser tangibles como intangibles. El objetivo de los recursos, es que estos permitan la satisfacción de los intereses.Eficacia: Es completar las actividades para conseguir las metas de la organización con todos los recursos disponibles. Se define como “hacer las cosas correctas”.Eficiencia: Es la capacidad de obtener los mayores resultados con la mínima inversión. Se define como “hacer las cosas bien”.Objetivos Eficiencia:
Objetivos: Es el planteo de una meta o un propósito a alcanzar, y que, de acuerdo al ámbitodonde sea utilizado, o mas bien formulado, tiene cierto nivel de complejidad.Proceso Administrativo Define cada componente:Planeación: También conocida como planificación o planeamiento, consiste en el proceso a través de cual se analiza la situación actual (donde estamos), se establecen objetivos

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