Ergonomia Cognitiva.pdf - Documento de investigación No 18...

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Documento de investigación No. 18 FACULTAD DE REHABILITACIÓN Y DESARROLLO HUMANO ELEMENTOS COGNITIVOS PARA EL ANÁLISIS ERGONÓMICO DEL TRABAJO Juan Alberto Castillo Martínez* PhD Universidad del Rosario Facultad de Rehabilitación y Desarrollo Humano Elementos cognitivos para el analisis ergonomico.p65 09/06/2007, 12:34 1
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2 / Documentos de Investigación. Facultad de Rehabilitación y Desarrollo Humano © Editorial Universidad del Rosario © Facultad de Rehabilitación y Desarrollo Humano © Juan Alberto Castillo Martínez Todos los derechos reservados Primera edición: mayo de 2007 ISSN: 1794-1318 Impreso en Colombia Para citar esta publicación: Castillo, J. (2007). Doc.investig. Fac. Rehabil. Desarro. Hum. Elementos cognitivos para el análisis ergonómico del trabajo.—Facultad de Rehabilitación y Desa- rrollo Humano.Bogotá: Editorial Universidad del Rosario, 2007. 42 p.—(Documentos de Investigación; 22). ISSN: 1794-1318. Salud laboral / Ergonomía / Seguridad industrial / trabajadores – Cuidado e higiene / Biomecànica / I. Título / II. Serie. 620.82 SCDD 20 WA 440 NLM Elementos cognitivos para el analisis ergonomico.p65 19/06/2007, 12:49 2
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Elementos cognitivos para el análisis ergonómico del trabajo / 3 Presentación El grupo de investigación en Salud, Cognición y T Salud, Cognición y T Salud, Cognición y Trabajo rabajo rabajo de la Facultad de Rehabilitación y Desarrollo Humano a través de la publicación de notas científi- cas y técnicas, divulga los trabajos de investigación teórica y aplicada en el cam- po de la salud en el trabajo. Estas notas tienen como interés difundir los hallazgos, propuestas y modelos acerca de la problemática de la salud en el trabajo. La investigación en salud y trabajo vincula estrechamente las necesidades de los programas académicos de la facultad de Rehabilitación y Desarrollo Humano, con un enfoque interdisciplinario en la tecnología, las ciencias de la salud y las ciencias humanas y económicas. El eje articulador de las acciones de investigación es el estudio de la relación dicotómica trabajo y salud. La problemática de la salud en el trabajo requiere un doble acercamiento. En primer lugar, es necesario adoptar un punto de vista externo que permita explicar la dinámica de esta relación binaria y al mismo tiempo es necesario integrar, en esta misma relación, la visión interna que surge de la lógica del individuo, del colectivo y de la organización productiva. Podemos entonces considerar la noción salud-trabajo, como una co-construc- ción de dos lógicas que se oponen: por un lado, la búsqueda de la eficiencia productiva a través de la implicación del individuo y, de otro lado, la búsqueda de la conservación de la salud en medio de las transformaciones laborales. Esto plantea un sin número de interrogantes sobre las consecuencias de la im- plicación del individuo. Bien sea en el sentido de la búsqueda de la eficiencia pro- ductiva (solicitada) o bien sea desde el punto de vista de la exposición y la toma de riesgo (construida). Así, y a partir de esta disyunción, el riesgo y la búsqueda
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    As a current student on this bumpy collegiate pathway, I stumbled upon Course Hero, where I can find study resources for nearly all my courses, get online help from tutors 24/7, and even share my old projects, papers, and lecture notes with other students.

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    Kiran Temple University Fox School of Business ‘17, Course Hero Intern

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