6Nai2aQApoI4EtN-c_tfZQ.pptx - Типология корпоративных культур Г Хофстеде Одним и� пионеров в

6Nai2aQApoI4EtN-c_tfZQ.pptx - Типология...

This preview shows page 1 - 4 out of 12 pages.

Типология корпоративных культур Г. Хофстеде
Image of page 1
Одним из пионеров в области изучения влияния национальных культур на управление бизнесом стал голландский социопсихолог и антрополог Герт Хофстеде (Geert Hofstede). В 70-е гг. был руководителем департамента исследований по вопросам персонала IBM Europe, выполнил грандиозное исследование, опросив служащих фирмы IBM, занимающих сравнимые профессиональные позиции в более чем 50 странах и трех регионах. Он опросил, с помощью анкет, которые велись на языке каждой страны, более 160000 менеджеров и сотрудников организаций об удовлетворенности их своим трудом, коллегами, руководством, о восприятии проблем, возникающих в процессе работы, о жизненных целях, верованиях и профессиональных предпочтениях. Итогом исследования стала книга: «Влияние культуры: международные различия в отношении к труду». В своей книге он выделяет пять основных пунктов культуры, характеризующих менеджеров, специалистов и организацию в целом: Дистанция власти (Power distance) – проявляется в отношении к титулам, званиям, старшим по возрасту и статусу Индивидуализм-коллективизм Женственность – мужественность (Masculinity – Femininity) – четкость или размытость распределения ролей разных полов в обществе и семье, отношение к слабым и к успеху. Отношение к неопределенности (Uncertainty avoidance) – избегание неопределенности и принятие риска Краткосрочная или долгосрочная ориентация
Image of page 2
Несколько позже список исследуемых стран был им расширен до 70, включив и Россию. Правда, данные по России, опубликованные в 1993 году, не получены Г. Хофстеде из стандартных вопросников, а рассчитаны по косвенным источникам типа данных национальной статистики, описания российских архетипов в литературе и истории, результатов локальных исследований.
Image of page 3
Image of page 4

You've reached the end of your free preview.

Want to read all 12 pages?

  • Summer '01
  • Mr.Seymour

What students are saying

  • Left Quote Icon

    As a current student on this bumpy collegiate pathway, I stumbled upon Course Hero, where I can find study resources for nearly all my courses, get online help from tutors 24/7, and even share my old projects, papers, and lecture notes with other students.

    Student Picture

    Kiran Temple University Fox School of Business ‘17, Course Hero Intern

  • Left Quote Icon

    I cannot even describe how much Course Hero helped me this summer. It’s truly become something I can always rely on and help me. In the end, I was not only able to survive summer classes, but I was able to thrive thanks to Course Hero.

    Student Picture

    Dana University of Pennsylvania ‘17, Course Hero Intern

  • Left Quote Icon

    The ability to access any university’s resources through Course Hero proved invaluable in my case. I was behind on Tulane coursework and actually used UCLA’s materials to help me move forward and get everything together on time.

    Student Picture

    Jill Tulane University ‘16, Course Hero Intern

Stuck? We have tutors online 24/7 who can help you get unstuck.
A+ icon
Ask Expert Tutors You can ask You can ask You can ask (will expire )
Answers in as fast as 15 minutes