Course Hero Logo

20190418133837_TP1-W2-S3-R2 - Marzuli.doc - Tugas Personal...

Course Hero uses AI to attempt to automatically extract content from documents to surface to you and others so you can study better, e.g., in search results, to enrich docs, and more. This preview shows page 1 - 3 out of 6 pages.

Tugas Personal ke-1Week 2Nama. : MarzuliNIM : 2301965706KELAS: J7EATUGAS: Tugas Personal 1Sumber: Lawrence J. Gitman, Chad J. Zutter (2012) Principles of Managerial Finance. Pearson.Global Edition. 13thEdition.Essay1.Apakah yang dimaksud dengan agency issuedan bagaimana cara penyelesaiannya?Jawab:Agency Issueadalah perbedaan kepentingan antara pihak pengelola perusahaan (manajemen)sebagai agen dengan pihak pemegang saham (prinsipal) akan menyebabkan konflikkepentingan yang biasa. Permasalahan yang muncul dari agency issuemampu diatasimelalui salah satu mekanisme pengawasan yang dinamakan audit. Watts et al. (1986)berargumen bahwa pengauditan memainkan peranan penting dalam memonitor kontrakdan mengurangi risiko informasi. Auditing merupakan suatu proses sistematik yang terdiri atas langkah-langkah yang berurutantermasuk 1.Evaluasi internal control accounting, 2.Tes terhadap subtansi transaksi-transaksi dan saldo. Berkaitan dengan auditing, baik prinsipal maupun agen diasumsikan sebagai orang yangmemiliki rasionalitas ekonomi, di mana setiap tindakan yang dilakukan termotivasi olehkepentingan pribadi atau akan memenuhi kepentingannya terlebih dahulu sebelum memenuhikepentingan orang lain. Oleh karena itu, dibutuhkan adanya pihak yang melakukan prosespemantauan dan pemeriksaan terhadap aktivitas yang dilakukan oleh pihak-pihak tersebut FINC6046 - Financial Management
diatas. Aktivitas pihak-pihak tersebut, dinilai lewat kinerja keuangannya yang tercermindalam laporan keuangan.Ada beberapa cara yang bisa digunakan untuk mengatasi atau lebih tepatnya meminimalkankonflik kepentingan yang terjadi antara prinsipal dan agen, seperti yang diutarakan olehBathala(1994):Menyamakan kepentingan manajemenPengawasan Good corporate governance (GCG)Pemberian reward dan punishment (penghargaan dan hukuman)

Upload your study docs or become a

Course Hero member to access this document

Upload your study docs or become a

Course Hero member to access this document

End of preview. Want to read all 6 pages?

Upload your study docs or become a

Course Hero member to access this document

Term
Winter
Professor
NoProfessor
Tags

Newly uploaded documents

Show More

Newly uploaded documents

Show More

  • Left Quote Icon

    Student Picture

  • Left Quote Icon

    Student Picture

  • Left Quote Icon

    Student Picture