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National University College Online Division Nurs 5130 Los estilos de liderazgo y su influencia en los resultados de la organización Samuel Rosado Galvan 1605519676 05/30/2021
Introducción El liderazgo es esencial para el mejoramiento y función de cualquier proyecto y no para menos en el campo de la salud. Identificar a un individuo que despliegue su liderazgo de manera concreta en un equipo no es algo tan fácil de conseguir. El liderazgo es un grupo de habilidades y destrezas que permiten persuadir la manera de pensar y actuar de otras personas. Sin embargo, el verdadero líder tiene la capacidad de tomar control de la iniciativa y proponer ideas que innoven y no mantenerse en el simple hecho de dar órdenes.
El Liderazgo participativo o democrático tiene presente la participación y aportaciones que realiza el equipo y las decisiones tomadas son relacionadas con las experiencias del equipo. El liderazgo participativo ofrece mayor variedad de puntos de vista. Se les valora al equipo las

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