Iii ifeine iv curp v numero de seguridad social vi

This preview shows page 3 - 5 out of 6 pages.

III. IFE/INE. IV. Curp. V. Numero de Seguridad Social. VI. Certificado de Estudios (Mínimo Preparatoria). VII. Comprobante de Domicilio. VIII. Carta de Recomendación. IX. RFC. X. Cartilla Militar (En caso de los hombres). Es importante que la empresa pida todos estos documentos a la hora de contratara un empleado, con el fin de tener una base de datos organizada sobre su personal. Además de brindar confianza y seguridad de que es un empleo formal. 2º Realizar pruebas: Polígrafo Para la detección del engaño, esta medirá indicadores fisiológicos que son interpretados por medio de un polígrafo que tiene como finalidad obtener personal de confianza para la empresa. A continuación, se le propondrán a la empresa 3 pruebas de polígrafo . PRE-EMPLEO -Antecedentes delictivos: Mide la honestidad del candidato. ESPECIFIDAD -Efectiva para robos: En caso de un hecho delictivo dentro de la organización. PREVENCION DE PRÀCTICAS DESLEALES : Se utiliza para determinar la honestidad del empleado dentro de la organización para distinguir empleados honestos y engañosos.
Image of page 3
Sugerida por nosotros como consultoría externa es Prevención de prácticas desleales . Ya que esta le otorgara seleccionar a su personal y anticiparse a posibles riesgos dentro de la organización. Psicológicas El propósito de este test es conocer las particularidades psicológicas de los aspirantes, para compararlas después con la evaluación de las mimas en otros exámenes, como la entrevista o algunos exámenes situacionales. Por lo tanto, este tipo de examen tiene una naturaleza
Image of page 4
Image of page 5

You've reached the end of your free preview.

Want to read all 6 pages?

  • Fall '19
  • Trabajador, Ciudad de México, Miguel de Cervantes, Visita

What students are saying

  • Left Quote Icon

    As a current student on this bumpy collegiate pathway, I stumbled upon Course Hero, where I can find study resources for nearly all my courses, get online help from tutors 24/7, and even share my old projects, papers, and lecture notes with other students.

    Student Picture

    Kiran Temple University Fox School of Business ‘17, Course Hero Intern

  • Left Quote Icon

    I cannot even describe how much Course Hero helped me this summer. It’s truly become something I can always rely on and help me. In the end, I was not only able to survive summer classes, but I was able to thrive thanks to Course Hero.

    Student Picture

    Dana University of Pennsylvania ‘17, Course Hero Intern

  • Left Quote Icon

    The ability to access any university’s resources through Course Hero proved invaluable in my case. I was behind on Tulane coursework and actually used UCLA’s materials to help me move forward and get everything together on time.

    Student Picture

    Jill Tulane University ‘16, Course Hero Intern

Stuck? We have tutors online 24/7 who can help you get unstuck.
A+ icon
Ask Expert Tutors You can ask You can ask You can ask (will expire )
Answers in as fast as 15 minutes
A+ icon
Ask Expert Tutors